作为一个 Leader ,要做的工作有很多, 成功的条件是要依赖全部的,而失败的条件只需要一个.
如果你的成员跟Leader对着干,你们会怎么办(也不是不工作,有点对人不对事). 而Leader 没有处分(或开除)的权力,怎么办?
如果一个团队,尤其是比较小的团队. 出现这种情况,如果解决不当, 影响后果是很严重的.